Udnyttes potentialet i medarbejderstyrken?
Den hurtigt teknologiske udvikling har ført til en bemærkelsesværdig transformation i den måde, vi arbejder på. Specielt indenfor kommunikation, har vi set en stille revolution, som har åbnet dørene for øget produktivitet og samarbejde. Men får vi alle med i den mere digitaliserende virkelighed?
![](https://evidi.imgix.net/Miljobilder/Sarpsborg/W1A3257.jpg?auto=compress%2Cformat&crop=focalpoint&cs=srgb&fit=crop&fp-x=0.4382&fp-y=0.3963&h=328&q=90&w=750&s=20b901c7c94f04714f5a7fcf8ea87fb0 750w, https://evidi.imgix.net/Miljobilder/Sarpsborg/W1A3257.jpg?auto=compress%2Cformat&crop=focalpoint&cs=srgb&fit=crop&fp-x=0.4382&fp-y=0.3963&h=438&q=90&w=1000&s=cdc5a9f37455629da368ba25333a8c89 1000w, https://evidi.imgix.net/Miljobilder/Sarpsborg/W1A3257.jpg?auto=compress%2Cformat&crop=focalpoint&cs=srgb&fit=crop&fp-x=0.4382&fp-y=0.3963&h=547&q=90&w=1250&s=669241e7b65acb959d77dac8c9df7c43 1250w, https://evidi.imgix.net/Miljobilder/Sarpsborg/W1A3257.jpg?auto=compress%2Cformat&crop=focalpoint&cs=srgb&fit=crop&fp-x=0.4382&fp-y=0.3963&h=657&q=90&w=1500&s=09f4fed263b89398c23d6146abfa3588 1500w, https://evidi.imgix.net/Miljobilder/Sarpsborg/W1A3257.jpg?auto=compress%2Cformat&crop=focalpoint&cs=srgb&fit=crop&fp-x=0.4382&fp-y=0.3963&h=766&q=90&w=1750&s=ddec9a7b4f5f30b191f0b362e6037877 1750w, https://evidi.imgix.net/Miljobilder/Sarpsborg/W1A3257.jpg?auto=compress%2Cformat&crop=focalpoint&cs=srgb&fit=crop&fp-x=0.4382&fp-y=0.3963&h=876&q=90&w=2000&s=adc3500825d75b2175a1d44379264d78 2000w, https://evidi.imgix.net/Miljobilder/Sarpsborg/W1A3257.jpg?auto=compress%2Cformat&crop=focalpoint&cs=srgb&fit=crop&fp-x=0.4382&fp-y=0.3963&h=985&q=90&w=2250&s=baccbead996cadea73d322aa0ec0eac1 2250w, https://evidi.imgix.net/Miljobilder/Sarpsborg/W1A3257.jpg?auto=compress%2Cformat&crop=focalpoint&cs=srgb&fit=crop&fp-x=0.4382&fp-y=0.3963&h=1051&q=90&w=2400&s=b3bf0107842d0fa498eecefbe2430611 2400w)
Navn Navnesen
Med platforme som Microsoft Teams, Slack og Google Workspaces har kommunikation og samarbejde fået en kraftig støtte gennem teknologi. Hvor samtaler tidligere var fanget i e-mail dialoger og filområder, er der blevet skabt transparente arbejdsområder. Her fremmes kreativt samarbejde, udveksling af ideer og tværfagligt samarbejde. Alligevel er der et spørgsmål, som man skal tage stilling til: Er alle i virksomheden en del af rejsen?
Svaret er sandsynligvis nej. Vellykket transparent kommunikation er afhængig af en fin balance mellem flere nøglekomponenter. Essensen ligger i at bygge på gensidig tillid i arbejdsmiljøet, hvor følgende elementer spiller en afgørende rolle:
Nøglekomponenter
- Forandring og håndtering
- Struktur og fakta
- Kontrol og åbenhed
Psykologisk tryghed
Balancen på arbejdspladsen
Kortsigtet øget produktivitet opnås med mere måling og målstyring. Øget produktivitet over tid opnås ved at balancere mellem mål, håndtering og gode oplevelser for de ansatte.
Gennem Viva-suiten tager Microsoft aktive skridt på området. Det er længe siden Microsoft begyndte at samarbejde med førende forskningsinstitutioner, som studerer digitale arbejdsprocesser og digital støtte på arbejdspladsen (HRH). Microsoft’s cloud-platform har samlet milliarder af datapunkter om, hvordan løsninger faktisk bliver benyttet. Hensigten er at bruge indsigten til at øge produktiviteten, både på individuelt og på organisationsniveau.
Strategisk samarbejde
Forudsætninger for succes
De virksomheder, der lykkes, formår at fjerne friktion og forhindringer for effektivitet og samarbejde på tværs. Opskriften på succes ligger i effektive interne processer og en forretningsmodel, som støttes af ny teknologi. Med god oplæring og brugeradoption, frigøres ressourcer til værdiskabende initiativer. Dette øger motivationen hos de ansatte, samtidig med at konkurrenceevnen opretholdes og rentabiliteten stiger.
Lær hvordan du får det fulde potentiale ud af teknologiinvesteringerne
Har du spørgsmål til vore leverancer og produkter? Tag kontakt med vore rådgivere.
Hvis du har spørgsmål til et produkt, du allerede bruger, kan du kontakte support her.